武汉格力凌达4月优秀员工表彰

来源:格力凌达招聘中心   时间:2021-05-17


三月匆匆告别,四月招手到来。四月是播种的季节,在这个辛勤劳作的时节里,我们如期举办了优秀员工表彰大会。俗话说得好,没有金刚钻,不揽瓷器活,有这么一群可爱的“小蜜蜂”们,不仅仅着眼于干好自己的本职工作,还有着强烈的“本领恐慌”、“能力恐慌”的危机意识,渴望自我提升。他们在提升理论和工作能力的同时,善于从个性问题中发现共性,透过复杂的现场,把握事物本质,实现自我价值。精益求精,臻于至善,他们在自己岗位上,沉下身,静下心,为公司的产品质量严格把关。这样的一群“勇士”值得嘉奖,他们分别为检测组的孙雅聪、宋鹏飞、李新元、廖博,计量组邹俊俊,外检组宋航,巡检组胡佩、廖祥禄、黄伟、黄启贤、陈立祥。

时时事事留心,捕捉瞬间事态。洞察力和严格把关是我们的责任和任务。态度决定一切,责任成就一切。

优秀员工代表宋航总结发言:感谢领导认可,有幸成为本月优秀员工,本人工作职责是检查来料是否符合图纸要求,突显业绩如下:四月份共检料542批,检出不合格物料24批,检出率94.8%,小组排名第一;主动跟进万欣消音器高度异常,协助外管推进整改;连续检出3批磁钢单片磁通不良,避免终检下线;检出C48分液器螺纹孔不良,推进外管整改,后续来料无异常。本人秉持着杜绝异常品流入车间的目标,不断积累总结经验,挖掘物料质量隐患点,提升自我。

优秀员工代表黄伟总结发言:工作中敢于发现问题,解决问题,4月中,过程检查发现A085曲轴止推面未清根异常,隔离追溯跟进,0不良品流出,针对售后强相关项,本人现场蹲点检查,及时纠正员工违规行为;曲轴区域4月0重大质量事故;辅助班组培训新员工,曲轴线投诉得分对比3月下降35%。

优秀员工代表新员工孙雅聪总结发言:本人刚入职一个月,能获得本月优秀员工,感谢班组的帮助及领导的评价,本月未出现质量事故,售后0下线,过程对于细小的管口油漆、外观问题都能检出,4月份检出11单;主动学习终检自动化操作,上进心强、作为一名刚入职不久的新员工,能够很快的进行设备异常调试和质量异常下线异常反馈及跟进;主动协调处理本线日常工作,表现积极,加严管控,层层把关,多学习,提升技能及经验。

公司领导蔡总总结:首先对优秀员工表示热烈的祝贺,希望你们再接再厉,未来工作中做出更加优异的成绩,工作中精益求精。随着公司生产规模的扩大,业务需求以及公司发展,自动化设备,逐步的在进化,同时我们自身也需要自我提升,跟上步伐。同时今后工作中朝着目标方向共同努力,让优秀传承,展人生价值。


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